单位故意提供虚假信息影响工伤判定,我该怎么办?

报警处理并提交证据
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您好,建议及时报警处理
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如果单位虚假申报工伤的,会对单位有影响;但如果劳动者受确实是因为工作原因受伤的,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

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